Materiał promocyjny

Forum Med.Tech: Europa choruje nie tylko na brak lekarzy, ale też na brak rozmowy o zdrowiu

W całej Unii brakuje dziś ponad 1,2 miliona lekarzy, pielęgniarek i położnych - wynika z raportu przygotowanego przez OECD i Komisję Europejską. Kryzys kadrowy i demograficzny coraz mocniej obciąża europejskie systemy ochrony zdrowia, ograniczając ich zdolność do reagowania na potrzeby pacjentów. W nadchodzących latach niezbędne będą głębokie reformy systemowe, ale coraz większą rolę odgrywają także inicjatywy, które mogą wspierać te zmiany i przyspieszać ich wdrażanie w praktyce.

Forum Med Tech
Forum Med Tech

Stare zdrowie?

Według najnowszego raportu Health at a Glance: Europe 2024, w Unii Europejskiej już ponad jedna trzecia lekarzy i co czwarta pielęgniarka jest powyżej 55. roku życia. W Polsce skala tego zjawiska jest jeszcze większa - według danych GUS prawie połowa lekarzy (45,2%) i ponad połowa pielęgniarek (51,8%) przekroczyła już 55 lat, co oznacza dwukrotnie wyższy odsetek starzejącej się kadry pielęgniarskiej w porównaniu do średniej unijnej. W najbliższych latach oznacza to falę odejść z zawodu, za którą system edukacji nie jest w stanie nadążyć. Jednocześnie rosną oczekiwania pacjentów i zapotrzebowanie na opiekę długoterminową. Jak podkreślają autorzy raportu OECD i Komisji Europejskiej, kluczowe znaczenie ma dziś inwestowanie w nowe modele współpracy i technologie oparte na sztucznej inteligencji, które mogą realnie zwiększyć wydajność systemów ochrony zdrowia nawet o 30%.

Liczby te odzwierciedlają sytuację tysięcy lekarzy i pracowników ochrony zdrowia przeciążonych pracą, a także pacjentów zagubionych w systemie. W obliczu rosnącej presji i ograniczonych zasobów coraz większego znaczenia nabierają inicjatywy, które umożliwiają współpracę między różnymi środowiskami. Jedną z inicjatyw, które już dziś wspierają taką współpracę, jest Forum Med.Tech - to miejsce, w którym rozmawia się nie tylko o problemach systemu, ale także o roli nowych technologii w usprawnianiu pracy personelu i poprawie dostępu do opieki - przy jednoczesnym zachowaniu w centrum uwagi człowieka: pacjenta i pracownika ochrony zdrowia.

„Dziś kluczowe jest nie tylko tworzenie technologii, ale przede wszystkim rozumienie jej wpływu na ludzi i systemy, w których ma funkcjonować. Innowacja medyczna nie kończy się w laboratorium ani w startupie. Jej prawdziwa wartość ujawnia się dopiero wtedy, gdy potrafi odpowiedzieć na konkretne potrzeby pacjentów, usprawnia pracę personelu medycznego i wpisuje się w realia systemu ochrony zdrowia. Dlatego chcemy, by w jednym miejscu spotykali się naukowcy, lekarze, przedstawiciele sektora publiczno-prywatnego, a także pacjenci, aby wymieniać się doświadczeniami, konfrontować różne perspektywy i wspólnie budować rozwiązania, które naprawdę działają w praktyce. Bo tylko wtedy technologia może stać się innowacją społeczną, z potencjałem usprawniającym system” - podkreśla Karolina L. Tkaczuk, PhD Eng, Senior Director, Innovation and Academic Alliances, Forum Med.Tech.

Idzie nowe? Cyfryzacja i AI zmieniają reguły gry

Technologie medyczne obejmują dziś szerokie spektrum rozwiązań - od diagnostyki in vitro (IVD), która stanowi największy segment rynku, po kardiologię i obrazowanie diagnostyczne. Mimo spowolnień w latach kryzysu gospodarczego i pandemii, branża utrzymuje stabilny trend wzrostowy, pokazując, że innowacje w MedTech to nie chwilowa moda, lecz strategiczny kierunek rozwoju systemów zdrowia.

Technologia nie jest panaceum na problemy ochrony zdrowia. Może wspierać lekarzy i usprawniać procesy, ale tylko wtedy, gdy jej wdrażanie uwzględnia realia pracy klinicznej i potrzeby pacjentów. Oderwane od kontekstu rozwiązania technologiczne często same stają się barierą.

„Forum Med.Tech od początku działalności pełni rolę platformy i moderatora dyskusji o - sztucznej inteligencji w diagnostyce, komunikacji naukowej, zrównoważonym systemie ochrony zdrowia i nowych modelach kształcenia. To otwarta, bezpłatna przestrzeń wymiany doświadczeń, która pomaga wspólnie wypracowywać realne rozwiązania - podkreśla Julia Rżewska, Project Coordinator, Forum Med.Tech. - Kryzys kadrowy to nie tylko niedobory pracowników, ale też brak współpracy i zrozumienia między sektorami. Forum powstało właśnie po to, by tę współpracę ułatwiać” - dodaje.

W najbliższych miesiącach na Forum odbędą się m.in. AI in Pharma Innovation Summit & Hackathon, Innovation Academy oraz kolejna odsłona cyklu debat „Follow the Science with PhD”. Każde z wydarzeń ma jeden cel: pokazywać, że przyszłość zdrowia powstaje tam, gdzie spotykają się nauka i człowiek.

Forum Med.Tech to bezpłatna przestrzeń dialogu i współpracy na styku nauki, medycyny, technologii i biznesu. Inicjatywa powstała z inspiracji AstraZeneca jako część jej działań na rzecz wspierania innowacji w ochronie zdrowia. Forum łączy ekspertów, studentów, przedsiębiorców i przedstawicieli organizacji pacjenckich, tworząc miejsce wymiany wiedzy, debat i wspólnych projektów, które odpowiadają na najważniejsze wyzwania współczesnej medycyny.

Źródło informacji: Forum Med.Tech
 

ZOBACZ WIĘCEJ

  • AdobeStock/Robert Ruidl

    Wojna to wyzwanie dla systemu ratownictwa. Lepiej być przygotowanym.

    Wojna w Ukrainie uświadamia, jakie znaczenie ma przygotowanie szpitali, służb ratowniczych i administracji zdrowotnej na sytuacje ekstremalne – od braków personelu, leków i sprzętu, po konieczność podejmowania dramatycznych decyzji dotyczących priorytetów medycznych i logistycznych. Czy jesteśmy na to gotowi?

  • Adobe Stock

    Niepełnosprawności często nie widać

    Co dziesiąta osoba w Polsce posiada ważne orzeczenie o niepełnosprawności lub jej stopniu. U wielu osób bywa niewidoczna, ale daje o sobie znać na co dzień. Jest skutkiem urazów i chorób m.in. neurologicznych, psychicznych, metabolicznych, krążenia. Większość osób z niepełnosprawnościami nie rzuca się w oczy, choć nie oznacza to, że funkcjonuje normalnie. Zawodzi je nie tylko system, ale też często niewrażliwość społeczna.

  • Canvy

    Ocena efektów promocji zdrowia personelu

    Materiał partnerski

    Jak w zakładach pracy wyjść z pułapki „robimy, bo modne” i zacząć mierzyć realne rezultaty działań prozdrowotnych?

  • Adobe/Fotokon

    Dyrektorka UCK WUM: sukces naszych szpitali to efekt doskonałej współpracy

    W tym szpitalu dzieją się cuda - zbudowaliśmy system ochrony zdrowia, który jest odpowiedzią na wyzwania i zapotrzebowanie naszych pacjentów. Naszym potencjałem są ludzie, którzy to wszystko tworzą – mówiła w czwartek z okazji jubileuszu dyrektorka Uniwersyteckiego Centrum Klinicznego WUM Marzena Kowalczyk.

NAJNOWSZE

  • Adobe

    Nosiciele Li-Fraumeni: skazani na nowotwór

    Zespół Li‑Fraumeni to predyspozycja genetyczna, która sprawia, że u dzieci mogą rozwijać się rzadkie i agresywne nowotwory, często we wczesnym wieku, a standardowe leczenie wymaga szczególnej ostrożności. Prawdopodobieństwo zachorowania szacuje się na 80 proc. 

  • Zawał serca – stan nagły, na który możemy pracować latami

  • Jelita wpływają na odporność i nastrój

  • Arytmia arytmii nierówna

  • Nie ma szczepionki na samobójstwo

  • AdobeStock/Robert Ruidl

    Wojna to wyzwanie dla systemu ratownictwa. Lepiej być przygotowanym.

    Wojna w Ukrainie uświadamia, jakie znaczenie ma przygotowanie szpitali, służb ratowniczych i administracji zdrowotnej na sytuacje ekstremalne – od braków personelu, leków i sprzętu, po konieczność podejmowania dramatycznych decyzji dotyczących priorytetów medycznych i logistycznych. Czy jesteśmy na to gotowi?

  • Od czego zależy, kto doznaje stresu pourazowego?

  • Odżywianie a indeks studencki

Serwisy ogólnodostępne PAP